招聘连锁酒店销售经理

本文目录导读：

1. 职位要求
2. 福利待遇
3. 联系方式

我们正在寻找一位富有激情和经验的销售经理，来领导我们的连锁酒店销售团队，该职位将负责制定和执行销售策略，以实现酒店的业绩目标,并与客户建立长期合作关系。

职位要求

1. 本科及以上学历，酒店管理、市场营销或相关专业优先。
2. 具有至少 3 年以上酒店销售管理经验,熟悉酒店行业的销售流程和市场趋势。
3. 出色的沟通和谈判技巧,能够有效地与客户和团队成员合作。
4. 具备良好的组织和领导能力,能够激励和管理销售团队。
5. 熟练掌握办公软件和销售工具。
6. 能够适应出差和工作压力。

福利待遇

1. 具有竞争力的薪资和绩效奖金。
2. 完善的福利制度，包括五险一金、带薪年假等。
3. 良好的职业发展机会和培训。
4. 舒适的工作环境和团队氛围。

联系方式

如果你对这个职位感兴趣并符合要求，请在[具体日期]前将你的简历发送至[具体邮箱]，并在邮件主题中注明“销售经理申请”,我们期待你的加入！

📧：[具体邮箱]

📅：[具体日期]

🏨：[酒店名称]

💼：[工作地点]