酒店招聘会查身份证吗？

本文目录导读：

1. 招聘会现场
2. 招聘会现场招聘
3. 招聘会的思考

招聘会现场

在招聘会现场,人头攒动，求职者们手持简历，穿梭在各个展位之间，寻找着心仪的工作机会，我也不例外，我正在寻找一份与我专业相关的工作，突然，我看到了一家酒店正在招聘服务员，我觉得这是一个很好的机会，因为我对服务行业很感兴趣，而且我也有相关的工作经验，我准备去这家酒店的展位应聘。

招聘会现场招聘

我走到酒店的展位前,一位穿着制服的工作人员热情地接待了我，他问了我一些基本情况，然后递给我一张表格，让我填写，我填好表格后，将它交给了工作人员，工作人员看了看表格，然后问我：“你有身份证吗？”我愣了一下，然后回答说：“有。”工作人员又问：“那你能把身份证给我看一下吗？”我有些疑惑，问他：“为什么要查身份证？”工作人员解释说：“这是我们公司的规定，所有应聘者都必须出示身份证，以确保我们招聘的人员都是合法的。”我听了之后，有些不高兴，心想：“这是不是太过分了？我只是来应聘服务员的，又不是来犯罪的，为什么要查我的身份证？”我还是拿出了身份证，递给了工作人员，工作人员看了看我的身份证，然后还给了我，他说：“好了，你的资料已经登记好了，你回去等消息吧，如果我们需要进一步面试你，会打电话通知你的。”说完，他就招呼下一位求职者了。

招聘会的思考

我拿着我的身份证,心里有些郁闷，我觉得这家酒店的做法有些不妥，虽然他们有权利查身份证，但是也应该尊重求职者的隐私和权利，他们不应该在公开场合要求求职者出示身份证，这样会让求职者感到尴尬和不安，如果有些求职者不愿意出示身份证，他们也不应该强迫他们，这样做可能会导致一些优秀的求职者流失，因为他们可能觉得这家酒店不尊重他们的个人隐私。

是我在酒店招聘会的经历和感受,希望能给大家一些启示，在找工作的时候，我们要注意保护自己的个人隐私和权利，同时也要尊重招聘单位的规定和要求，我们才能顺利地找到自己满意的工作。