山东酒店老板招聘

山东酒店老板招聘,共创辉煌未来

随着我国经济的快速发展,旅游业也呈现出蓬勃生机，作为旅游业的支柱产业，酒店业在近年来得到了广泛关注，在众多酒店中，山东酒店以其独特的地域特色和优质的服务，赢得了广大游客的喜爱，为了进一步提升酒店的服务质量和竞争力，现面向全社会招聘优秀人才，共创辉煌未来。

招聘岗位及要求

1. 酒店经理：要求具备5年以上酒店管理经验，熟悉酒店运营流程，具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。

2. 餐饮主管：要求具备3年以上餐饮管理经验，熟悉餐饮行业发展趋势，具备较强的成本控制能力和创新能力。

3. 前台主管：要求具备2年以上前台工作经验，熟悉前台接待流程，具备良好的沟通能力和服务意识。

4. 客房部主管：要求具备2年以上客房管理经验，熟悉客房服务规范，具备较强的团队协作能力和执行力。

5. 市场营销专员：要求具备1年以上市场营销经验，熟悉市场推广策略，具备较强的市场分析能力和客户拓展能力。

薪资待遇

1. 具有竞争力的薪资待遇,提供五险一金。

2. 提供完善的晋升机制,为员工提供广阔的发展空间。

3. 定期组织员工培训,提升员工综合素质。

4. 提供丰富的员工福利,如员工旅游、节日礼品等。

招聘流程

1. 报名：有意向者请将个人简历发送至指定邮箱。

2. 初选：对报名者进行初步筛选，确定面试名单。

3. 面试：邀请通过初选的应聘者进行面试。

4. 录用：根据面试情况，确定最终录用名单。

山东酒店期待您的加入,让我们携手共创美好未来！有意者请尽快投递简历，期待您的到来！