招聘酒店管理专业老师

招聘酒店管理专业老师——共创卓越教育平台

随着我国旅游业的蓬勃发展,酒店行业作为服务业的重要组成部分，对专业人才的需求日益增长，为了满足行业对高素质酒店管理人才的需求，我校现面向社会公开招聘酒店管理专业老师，共同打造一个卓越的教育平台。

招聘岗位及要求

1. 招聘岗位：酒店管理专业教师

2. 招聘人数：若干

3. 学历要求：本科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先

4. 资历要求：

   • 具有丰富的酒店行业工作经验,熟悉酒店运营管理流程；
   • 具有良好的教学能力和沟通能力,能够胜任教学、科研、学生指导等工作；
   • 具有较强的团队协作精神和敬业精神,热爱教育事业。

   岗位职责

   1. 负责酒店管理专业课程的教学工作,包括理论教学和实践教学；
   2. 参与编写、修订酒店管理专业教材，提高教学质量；
   3. 开展酒店管理专业科研工作,提升自身学术水平；
   4. 指导学生进行实习实训,提高学生的实践能力；
   5. 参与学校组织的各项教育教学活动,为学校的发展贡献力量。

   薪资待遇

   1. 薪资待遇面议,提供具有竞争力的薪酬和福利；
   2. 提供良好的工作环境和职业发展平台；
   3. 享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。

   应聘方式

   有意者请将个人简历、学历证书、相关资格证书等材料发送至我校招聘邮箱，邮件主题请注明“应聘酒店管理专业教师+姓名”，我们将尽快对简历进行筛选，符合条件的应聘者将安排面试。

   我们热忱欢迎有志于酒店管理教育事业的人才加入我们的团队,共同为培养更多优秀的酒店管理人才而努力！期待您的加入，共创美好未来！