朝阳酒店管理招聘

朝阳酒店管理招聘——开启您的酒店管理之旅

随着我国旅游业的蓬勃发展，酒店行业也迎来了前所未有的机遇，朝阳酒店作为一家具有影响力的酒店品牌，始终秉承“顾客至上，服务第一”的经营理念，致力于为每一位顾客提供优质的服务，为了满足业务发展的需要，现面向全国范围内招聘优秀人才加入我们的团队,共同开启酒店管理之旅。

招聘岗位及要求

1. 酒店管理培训生要求：（1）本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业；（2）具备良好的沟通能力和团队协作精神；（3）热爱酒店行业,有较强的学习能力和适应能力。

2. 餐饮服务员要求：（1）高中及以上学历，相关专业优先；（2）具备良好的服务意识和沟通能力；（3）形象气质佳,身体健康。

3. 客房服务员要求：（1）高中及以上学历，相关专业优先；（2）具备良好的服务意识和沟通能力；（3）责任心强,能够承受一定的工作压力。

薪资待遇

1. 具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等；
2. 完善的五险一金制度；
3. 定期组织员工培训和团建活动,助力员工成长；
4. 提供良好的晋升空间和发展平台。

应聘流程

1. 登录朝阳酒店官方网站或关注官方微信公众号,查看招聘信息；
2. 填写应聘表格,上传个人简历及相关证明材料；
3. 通过初步筛选,我们将以电话或邮件形式通知符合条件的应聘者参加面试；
4. 面试合格者,我们将安排入职培训。

朝阳酒店期待您的加入，让我们一起携手共创美好未来！欢迎有志之士投递简历，加入我们的团队,开启您的酒店管理之旅！