招聘教师酒店前台文案

招募优秀教师，共创酒店前台服务新篇章

随着我国旅游业的蓬勃发展，酒店行业也迎来了前所未有的机遇，作为酒店与客人沟通的桥梁，前台服务人员的重要性不言而喻，为了提升酒店服务质量，打造优质客户体验，我们诚挚邀请广大优秀教师加入我们的团队,共同书写酒店前台服务的新篇章。

招聘岗位：酒店前台服务员

招聘要求：

1. 学历要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先考虑。

2. 经验要求：具备一定的酒店前台工作经验，熟悉前台操作流程,有良好的客户服务意识。

3. 能力要求：

（1）具备较强的沟通协调能力,能够熟练运用普通话和英语进行交流。

（2）熟练掌握办公软件,具备一定的计算机操作能力。

（3）具有良好的团队协作精神和职业道德,责任心强。

素质要求：

（1）形象气质佳，年龄在20-35岁之间。

（2）热爱酒店行业,对前台服务工作有浓厚的兴趣。

薪资待遇：

1. 底薪+提成,综合薪资待遇优厚。

2. 五险一金,为员工提供全面的保障。

3. 定期举办员工培训,提升员工综合素质。

4. 提供丰富的员工活动,营造和谐的工作氛围。

应聘方式：

1. 请将个人简历发送至我公司指定邮箱：hr@hotel.com。

2. 邮件主题格式：应聘岗位+姓名+联系电话。

3. 联系电话：XXX-XXXX-XXXX。

我们热忱欢迎有志于从事酒店前台服务工作的优秀教师加入我们的团队，共同为我国酒店行业的发展贡献力量，期待您的加入,共创美好未来！