济阳区住酒店招聘

打造优质服务，共创美好未来

随着旅游业的蓬勃发展,济阳区酒店业也迎来了前所未有的机遇，为了满足日益增长的住宿需求，提升酒店服务质量，现面向全社会招聘一批优秀人才，共同打造济阳区酒店行业的优质服务品牌。

招聘岗位及要求

1. 前台接待员：要求具备良好的沟通能力和服务意识，熟练掌握酒店前台操作流程，年龄在18-35岁之间，学历大专及以上。

2. 客房服务员：要求有责任心，善于沟通，具备一定的客房清洁保养能力，年龄在18-45岁之间，学历高中及以上。

3. 餐饮服务员：要求有良好的服务态度，熟悉餐饮服务流程，年龄在18-35岁之间，学历大专及以上。

4. 厨师：要求具备一定的烹饪技能，有相关工作经验者优先，年龄在25-45岁之间，学历高中及以上。

5. 储备管理人员：要求具备较强的组织协调能力和团队管理能力，有相关工作经验者优先，年龄在25-45岁之间，学历本科及以上。

薪资待遇

1. 丰厚的基本工资及绩效奖金,提供五险一金。

2. 定期组织员工培训,提升个人能力。

3. 提供舒适的住宿环境及完善的员工福利。

4. 优秀员工享有晋升空间和广阔的发展前景。

招聘流程

1. 报名：有意者请将个人简历发送至指定邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。

2. 面试：通过筛选的应聘者将收到面试通知。

3. 录用：面试合格者将正式成为酒店的一员。

济阳区住酒店期待您的加入,让我们携手共创美好未来！欢迎有志之士踊跃报名，共同为济阳区酒店业的发展贡献力量！