口岸喜来登酒店招聘要求

口岸喜来登酒店招聘要求🏨🔍

口岸喜来登酒店作为我国知名的五星级酒店，一直以来都以其卓越的服务和优质的环境受到广大顾客的喜爱，为了满足酒店业务的不断发展，现面向社会公开招聘各类人才,以下是具体的招聘要求：

🔹 岗位要求：

1. 前台接待：要求具备良好的沟通能力、应变能力和服务意识，形象气质佳,有相关工作经验者优先。
2. 客房服务员：要求责任心强，有较强的团队协作精神,熟悉客房清洁与保养工作流程。
3. 餐饮服务员：要求有良好的服务意识，熟悉餐饮服务流程,具备一定的烹饪技能者优先。
4. 安保人员：要求身体素质良好，有责任心，熟悉安保知识,持有相关证书者优先。

🔹 招聘条件：

1. 学历要求：大专及以上学历,相关专业优先。
2. 年龄要求：18-45周岁,男女不限。
3. 工作经验：具有相关岗位工作经验者优先。
4. 语言能力：具备良好的普通话和英语沟通能力。

🔹 招聘流程：

1. 简历投递：有意者请将个人简历发送至酒店指定邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。
2. 筛选简历：酒店人力资源部将对简历进行筛选,符合条件的应聘者将收到面试通知。
3. 面试：面试合格者将进入下一轮考核。
4. 录用：通过考核的应聘者将正式成为酒店的一员。

口岸喜来登酒店期待您的加入，让我们携手共创美好未来！🌟🌈

联系方式：

酒店地址：XX省XX市XX区XX路XX号

联系电话：XXX-XXXXXXX

邮箱：hotelhr@xx.com