酒店培训店长招聘

酒店培训店长招聘🏨🎓

随着旅游业的蓬勃发展,酒店行业作为其中的重要一环，其竞争也日益激烈，为了提升酒店的服务质量和管理水平，选拔优秀的店长成为酒店经营的关键，我们酒店正式开启店长招聘及培训计划，期待有志之士的加入，共同打造高品质的住宿体验！🌟

🌟 招聘岗位：酒店店长

🌟 岗位职责：

1. 负责酒店日常运营管理,确保酒店各项业务顺利进行；
2. 制定并执行酒店各项管理制度,提升员工服务意识；
3. 负责酒店团队建设,培养优秀人才；
4. 维护酒店品牌形象,提高客户满意度。

🌟 招聘要求：

1. 本科及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先；
2. 3年以上酒店管理经验,具备店长或相关管理岗位工作经验者优先；
3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；
4. 熟悉酒店行业运作,具备较强的市场洞察力和应变能力；
5. 具有较强的责任心和抗压能力。

🌟 培训计划：

1. 入职前进行为期两周的岗前培训,包括酒店管理制度、服务流程、安全管理等方面的知识；
2. 定期组织内部培训,提升店长及管理团队的专业素养；
3. 派遣优秀店长参加行业研讨会、培训课程等，拓宽视野，提升管理水平。

🌟 招聘流程：

1. 报名：有意者请将个人简历发送至邮箱（邮箱地址），邮件主题请注明“应聘店长+姓名”；
2. 初选：我们将对报名者进行初步筛选，符合条件的将收到面试通知；
3. 面试：通过初选的应聘者将参加面试，面试合格者将进入下一环节；
4. 体检：面试合格者需进行体检，体检合格者将正式成为酒店的一员。

🌟 加入我们，您将获得：

1. 具有竞争力的薪酬待遇；
2. 完善的培训体系,助力个人成长；
3. 丰富的职业发展空间；
4. 一支充满活力、团结协作的团队。

酒店培训店长招聘,期待您的加入！让我们携手共创美好未来！🤝🌈